http://blog.simexperts.com/ressources-humaines-et-formation/partager-le-savoir-faire Une description Fri, 5 Aug 2011 12:04:24 -0400 hourly 1 http://wordpress.org/?v=3.0.1 http://blog.simexperts.com/ressources-humaines-et-formation/partager-le-savoir-faire#comment-2261 Guyaume Tue, 09 Nov 2010 02:31:01 +0000 http://blog.simexperts.com/?p=644#comment-2261 Ça confirme ce que je pensais ! J'ai justement ce genre de défi avec un employé senior qui est à la pré-retraite et qui possède énormément de connaissance sur l'entreprise. Étant donné que la documentation sur son poste est limité, c'est assez critique comme situation. Par contre, je me demande si un apprenti à ses cotés ne serait pas une mauvaise idée... Ça confirme ce que je pensais ! J’ai justement ce genre de défi avec un employé senior qui est à la pré-retraite et qui possède énormément de connaissance sur l’entreprise. Étant donné que la documentation sur son poste est limité, c’est assez critique comme situation. Par contre, je me demande si un apprenti à ses cotés ne serait pas une mauvaise idée…

]]> http://blog.simexperts.com/ressources-humaines-et-formation/partager-le-savoir-faire#comment-2103 MBAKOP POCLAIR Tue, 26 Jan 2010 18:04:30 +0000 http://blog.simexperts.com/?p=644#comment-2103 je vous remercie. ce sont ces petites règles qui font la différence. à la lecture je me suis rendu compte que je les fait souvent sans m'enrendre compte et maintenant, peaufinerai encore plus ces comportement. vous avez totalement raison car il y une chose que l'on ne peut oter à un homme: son expérience. On peut en bénéficier mais comment? c'est ça que vous nous donnez. le point 17 m'est très difficile car je ne riz pas pour rien hors en Afrique les gens aiment bien rire. Merci! je vous remercie. ce sont ces petites règles qui font la différence. à la lecture je me suis rendu compte que je les fait souvent sans m’enrendre compte et maintenant, peaufinerai encore plus ces comportement.
vous avez totalement raison car il y une chose que l’on ne peut oter à un homme: son expérience. On peut en bénéficier mais comment? c’est ça que vous nous donnez.
le point 17 m’est très difficile car je ne riz pas pour rien hors en Afrique les gens aiment bien rire.
Merci!

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