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5 trucs pour avoir un bilan positif en santé et sécurité

2 novembre 2009 – 5:00

Par:
Fernand Lebel
Conférencier senior SST

Fernand LebelJe suis maintenant à ma retraite après 33 ans de service. Durant les 6 dernières années, j’étais le coordonnateur en Santé et Sécurité dans une usine de 700 travailleurs. Mon équipe et moi, appuyés par la direction, avons eu le privilège d’être l’usine la plus sécuritaire au Canada et cela, pour 2 années consécutives dans le groupe de cent milles heures et plus de travail mensuel. Pour réaliser cette performance, il a fallu beaucoup de travail et de persévérance. Il est certain que plusieurs événements se sont produits, certains malheureux et d’autres heureux.

Nous avons développé plusieurs outils de travail mais le résultat le plus important que nous avons atteint est d’instaurer le fait que le travailleur doit avoir un pensée sécuritaire, et ce, à tous les instants dans leur travail.

Il y a des étapes que je considère essentielles afin d’arriver à avoir un résultat positif en santé et sécurité:

  1. L’engagement de la direction.
  2. Un plan d’action établi conjointement avec les travailleurs et la direction par le biais du responsable de la sécurité.
  3. Une politique tolérance ZÉRO.
  4. L’engagement des gestionnaires et employés faisant de la sécurité une condition d’emploi.
  5. La communication et les procédures internes ( enquête accident ,incident, audits et autres).

Un outil d’amélioration et de communication

Il est important, cela est un incontournable, de mettre en place un système donnant la possibilité aux travailleurs de rapporter par écrit tout évènement qui se produit pendant sa présence en usine (passé proche ou un avis de correction sur un équipement).

Chacun de ces rapports doivent répondre du responsable du département spécifique au travailleur en l’informant des correctifs qui seront apportés et des dates de réalisation. Ces rapports sont ensuite dirigés vers le responsable de sécurité avec tous les correctifs ou plan d’action pour compilation et étude du document.

Lors de réunion de sécurité avec le personnel de direction et les membres du comité de sécurité, une lecture des documents doit être faite afin de valider les correctifs et voir s’ils ne s’appliquent pas dans d’autres secteurs ou d’autres situations.

En tout temps, rappelez-vous l’importance de la pensée sécuritaire!

Venez me rencontrer au Grand Rendez-Vous Santé et Sécurité qui se déroule à Montréal les 3 et 4 novembre au Palais des Congrès! Ce sera un plaisir de faire votre connaissance! Rendez-vous au kiosque # 904!

Saviez-vous que l’auteur de ce billet, Fernand Lebel,
agit à titre de coach et de formateur dans les domaines suivants ?
  • La Sécurité, une Question d’Attitude?
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  1. Un commentaire à “5 trucs pour avoir un bilan positif en santé et sécurité”

  2. Aimerait avoir une offre de service pour nos cols bleus de la ville de Trois-Rivières
    enciron 200 travailleurs
    cette conférence devra se tenir au mois de mai 2010
    merci

    Par Elyse Cyr on jan 13, 2010

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